持続可能性
当社の 2030 持続可能性 目標
私たちは、国連の指針に沿った、野心的かつ測定可能な目標を設定しました 持続可能な 開発 目標とパリ協定。これらの取り組みは、私たちの行動の指針となり、ステークホルダーに対する説明責任を果たすものです。
フレームワーク
グローバル基準と整合： frameworks
当社の 2030年の目標は、国連を支援することを目的として策定されたものである 持続可能な 開発 気候変動に関するパリ協定の目標を達成し、その達成に貢献する。各目標には、透明性が高く説明責任のある進捗状況の追跡を確保するため、明確なベースライン、測定方法、および責任担当者が定められている。
目標
私たちの目標は achieve by 2030
GHG Emissions
-30%
順調に進んでいる（-20％を達成）
Renewable Electricity
75%
順調（59％達成）
廃棄物 強度
-25%
順調に進んでいる（-15％を達成）
水 強度
-20%
順調に進んでいる（-12％を達成）
安全
Zero
目標に近い（年初来1件）
持続可能な 調達
100%
順調（72%が評価済み）
エコ・プレミアム ソリューション
50%
順調（36％達成）
従業員 エンゲージメント
上位4分の1
進行中（第2四分位）
多様性
30%
順調（現在の進捗率20％）
ガバナンス
How we track progress
堅固なガバナンスと報告プロセスにより、目標の達成に向けた進捗が確実に維持され、ステークホルダーへの情報提供も継続的に行われています。
ガバナンス
各目標には責任者が割り当てられており、定期的に以下の者によって見直されます。 持続可能性 委員会および取締役会。
Quarterly Reviews
すべての目標に対する進捗状況は四半期ごとに確認され、実績が計画から乖離した場合には是正措置が講じられます。
年次 報告
当社は、GRIに準拠し、目標の達成状況を完全に開示したサステナビリティ報告書を毎年発行しています。 規格 およびSASBのフレームワーク。